【未経験歓迎・無資格OK】お客様の“自分らしい生活”をサポート◎時短勤務歓迎！研修制度＆資格取得支援でキャリアアップも応援！

1. 給料

   時給
   1,105円〜 1,220円

2. 店舗

   まごころホーム島田

3. 所在地

   静岡県島田市溝町580

4. 職種

   介護スタッフ

5. 仕事内容

   お客様の日々の暮らしを支えるケアをお任せします。 【お仕事内容】 ◆日常の介護業務 ●フロア介護：食事・入浴・排泄介助、口腔ケア、食事準備等 ●レクリエーション企画・運営：楽しみや喜びを感じられるひととき提供 ●簡単な調理・盛付：湯煎での温めや炊飯、味噌汁調理等、家庭的な食事を準備 ◆夜勤業務（希望により調整） ●夜間記録入力、起床・就寝介助、夜間巡視（システム活用で負担軽減） ●職員1名で9名程度のお客様を担当 ●緊急時は看護師・施設管理者と連携できる安心体制 【安心して働ける環境】 20代〜60代の約10名のスタッフが協力。家庭的で穏やかな雰囲気でチームワークを大切にしています。 【未経験・ブランク歓迎】 プリセプター制度により先輩職員が1対1で丁寧に指導。自信が持てるまで全力サポートします。 【介護のこだわり】 「あたりまえの暮らし」を大切にするケア。口から食べる喜び、入浴の楽しみ、トイレで座る大切さ、車椅子による安全な移動サポート、四季を感じる食事・イベント、地域多世代交流を実施。 ※定員9名 ※原則転居を伴う転勤なし、雇用期間1年（更新あり）

6. 勤務時間

   ■パート 7:00〜20:00の間の4時間程度から相談可能 ◎午前のみ勤務／午後のみ勤務応相談 ※勤務時間帯応相談 ※休憩時間は法定通り（勤務6時間以上で45分、8時間以上で60分） ■フルタイムパート 7：00〜16：00 8：30〜17：30 11：00〜20：00 休憩時間：60分 〈夜勤〉 16：00〜翌9：30 休憩時間：90分 上記時間のシフト制(希望休申請可能) ※週1回程度の夜勤あり(夜勤できない方ご相談ください)■パート ※週2日からOK 勤務日応相談 ■フルタイムパート 月間休日9日（シフト制） 希望休申請可能・有給取得推進しています！ 年間休日108日有給休暇：6ヶ月経過後の年次有給休暇日数法定通り 育児休暇取得実績あり 介護休暇取得実績あり 特別休暇、産前・産後休暇、介護休業、育児休業

お客様と密に関わりケアプランを作成◎静岡県働きやすい介護職場認証事業所◎インセンティブ手当あり◎日勤のみでプライベートとの両立可能！◎マイカー通勤可(駐車場完備)

1. 給料

   時給
   1,615円〜

2. 店舗

   まごころの家島田

3. 所在地

   静岡県島田市溝町580

4. 職種

   ケアマネジャー

5. 仕事内容

   小規模多機能ホームでの計画作成業務 ・計画作成担当業務 ・関係機関やお客様ご家族様との連携 ・入浴介助、食事介助、外出同行など、お客様の生活全般のサポートをしていただきます。 ・会社全体で教育体制が整っていますので、ご自身のスキルアップが図れます。 業務内容変更範囲：（会社の定める業務） 就業場所の変更範囲：（会社の定める事業所）※原則転居を伴う転勤なし 契約の更新：有（会社が定める能力評価により判断） 更新回数の上限定めなし 雇用期間の定めあり：1年

6. 勤務時間

   8:30〜17:30(休憩60分) 7：00〜20：00の間で6時間以上(休憩60分)週3日以上の勤務〜相談可能 土日休み相談可能有給休暇：6ヶ月経過後の年次有給休暇日数法定通り 育児休暇取得実績あり 介護休暇取得実績あり 特別休暇、産前・産後休暇、介護休業、育児休業

お客様と密に関わりケアプランを作成◎静岡県働きやすい介護職場認証事業所◎インセンティブ手当あり◎日勤のみでプライベートとの両立可能！

1. 給料

   時給
   1,615円〜

2. 店舗

   まごころの家岡出山

3. 所在地

   静岡県藤枝市岡出山3-7-1

4. 職種

   ケアマネジャー

5. 仕事内容

   小規模多機能ホームでの計画作成業務 ・計画作成担当業務 ・関係機関やお客様ご家族様との連携 ・入浴介助、食事介助、外出同行など、お客様の生活全般のサポートをしていただきます。 ・会社全体で教育体制が整っていますので、ご自身のスキルアップが図れます。 業務内容変更範囲：（会社の定める業務） 就業場所の変更範囲：（会社の定める事業所）※原則転居を伴う転勤なし 契約の更新：有（会社が定める能力評価により判断） 更新回数の上限定めなし 雇用期間の定めあり：1年

6. 勤務時間

   8:30〜17:30(休憩60分) 7：00〜20：00の間で6時間以上(休憩60分)週3日以上の勤務〜相談可能 土日休み相談可能有給休暇：6ヶ月経過後の年次有給休暇日数法定通り 育児休暇取得実績あり 介護休暇取得実績あり 特別休暇、産前・産後休暇、介護休業、育児休業

個別ケアを重視したグループホームで、あなたの手でお客様一人ひとりの生活を支えませんか？◎日勤のみ◎残業ほぼなし◎淵野辺駅から3分！

1. 給料

   時給
   1,845円〜 2,025円

2. 店舗

   まごころホーム淵野辺

3. 所在地

   神奈川県相模原市中央区淵野辺4-1-19-2

4. 職種

   看護師

5. 仕事内容

   【グループホームでの看護師業務】 お客様の健康管理とその方らしい生活を支える看護師としての役割を担っていただきます。 ●バイタルチェック・健康管理 お客様のバイタル、健康状態の変化を早期に把握し、適切なケアを提供します。 日常的な健康管理を通じて、お客様の安定した生活をサポートします。 ●服薬管理 お客様の薬の管理や服薬指導を行い、誤飲や誤薬のリスクを防ぎます。 必要に応じて、調整やアドバイスを行います。 ●介護スタッフへのフォロー 介護スタッフと連携し、介護業務のサポートを行います。 特に、介護スタッフが実施するレクリエーション活動のサポートや、お客様の状態に応じた適切なケア方法の指導を行います。 ●健康状態のモニタリング お客様の体調や健康状態の変化を細かく記録し、モニタリングします。 急変時には迅速に対応し、必要な医療機関への手配を行います。 業務内容変更範囲：（会社の定める業務） 就業場所の変更範囲：（会社の定める事業所）※原則転居を伴う転勤なし 契約の更新：有（会社が定める能力評価により判断） 更新回数の上限定めなし 雇用期間の定めあり：1年

6. 勤務時間

   8時30分〜17時30分 休憩60分 ※労働日数・時間について相談可能です。 午前のみの勤務希望・扶養内の勤務希望などご相談ください。シフト制 週2日〜5日で応相談 ◎勤務日数・時間相談可能(ご家庭の都合に合わせて勤務いただけます) ◎土日休み可、応相談有給休暇：6ヶ月経過後の年次有給休暇日数法定通り 育児休暇取得実績あり 介護休暇取得実績あり 特別休暇、産前・産後休暇、介護休業、育児休業

【未経験歓迎】夜勤専従ならではの働きやすさと安心のサポート体制◎見守りセンサーを活用した安心の業務環境 ◎充実した研修＆資格取得支援でキャリアアップ可能

1. 給料

   時給
   1,215円〜 1,335円

2. 店舗

   まごころの家あゆみ脚折

3. 所在地

   埼玉県鶴ヶ島市脚折町2-28-2

4. 職種

   夜勤専従スタッフ

5. 仕事内容

   【こんなことをお任せします】 夕方〜朝の介護業務 ・定期巡視(※基本的にはシステムを活用します) ・排泄介助 ・夜間記録入力 ・就寝、起床介助 ・食事介助 【夜勤体制】 5名程度のお客様を職員1名で対応。 夜間巡視はシステムを活用し負担を軽減しています。 施設管理者・看護師とも連絡が取れるようにフローが構築されています。 業務内容変更範囲：（会社の定める業務） 就業場所の変更範囲：（会社の定める事業所）※原則転居を伴う転勤なし 契約の更新：有（会社が定める能力評価により判断） 更新回数の上限定めなし 雇用期間の定めあり：1年

6. 勤務時間

   16:00〜翌9:30（休憩90分）・シフト制（応相談） ※週2日〜勤務可 ・有給休暇：法定通り有給休暇：6ヶ月経過後の年次有給休暇日数法定通り 育児休暇取得実績あり 介護休暇取得実績あり 特別休暇、産前・産後休暇、介護休業、育児休業

柔軟な働き方が可能なケアマネジャー募集◎安心のサポート体制と充実の福利厚生◎育児サポート制度◎インセンティブ手当&勉強会手当あり

1. 給料

   月給
   272,100円〜 284,100円

2. 店舗

   まごころの家あゆみ脚折

3. 所在地

   埼玉県鶴ヶ島市脚折町2-28-2

4. 職種

   ケアマネジャー

5. 仕事内容

   小規模多機能型居宅介護における計画作成業務を中心に、幅広い業務を担当していただきます。 【お任せする業務内容】 ●ケアプランの作成：お客様一人ひとりの状況や希望に合わせた計画を立案 ●ご家族様・関連機関との連携：お客様の生活全体を支えるコーディネート業務 ●フロアでの介護業務：お客様との日常的な触れ合いを大切にしています（送迎業務あり）。 ●その他事務作業：計画書の管理や報告書作成など。 【安心・安全な環境づくり】 現在、20代〜60代の幅広い年代のスタッフ約16名が在籍しています。 職員同士の連携を大切にし、家庭的で温かい雰囲気の中でお客様の支援に取り組んでいます。 「お客様の笑顔を支えるのが私たちの仕事です。」 小規模多機能ホームならではの個別ケアを通じて、ケアマネジャーとしての経験を積みませんか？ まずは施設見学やお問い合わせだけでも大歓迎です！ ※1日の平均利用者は13〜15名程度 ※社用車（主に軽自動車）での送迎あり。 業務内容変更範囲：（会社の定める業務） 就業場所の変更範囲：（会社の定める事業所）

6. 勤務時間

   （1）7:00〜16:00 （2）9:00〜18:00 （3）11:00〜20:00 休憩時間：60分 （4）16:00〜翌9:30 休憩時間：90分 ※夜勤不可の方、応相談 （1）〜（4）のシフト制月間休日9日・シフト制(希望休取得可能) 年間休日108日有給休暇：6ヶ月経過後の年次有給休暇日数法定通り 育児休暇取得実績あり 介護休暇取得実績あり 特別休暇、産前・産後休暇、介護休業、育児休業